Vanessa Quintero nos cuenta como logró continuar con la Lactancia Materna y sus jornadas especiales como médico interna.

Mi historia de amamantar y trabajar inicia con Diego, nació en 2009, mientras hacia mi 2do año de postgrado (medicina interna), por estar yo en formación académica sólo se me permitieron 15 días de reposo postcesarea continuado con 18 día de vacaciones. Desde el primer momento fue LME, sin complicaciones, a los 8 días inicié la creación del banco de leche, con los conocimientos rudimentarios que tenía de cuando estudié mi carrera (en realidad sabía creo justo lo mínimamente necesario). 

Al reincorporarme al trabajo (cuando Diego tenía 1mes y medio me hacia extracción durante mis jornadas diurnas y nocturnas las congelaba en la nevera del cuarto de residentes del hospital y de allí a mi cavita roja y luego mi esposo (quien lo cuidaba) se encargaba de administrar el preciado líquido. Al 4to mes sentía mis mamas blandas y como mi hijo lloraba y jugaba con la mama malentendí que ya no producía casi y fui reemplazando tomas con leche de la que tenía en el banco. A pesar de haber retirado las mamadas a los 4 meses y medio, mi hijo tuvo LME hasta los 5 meses y 13 días. (Usando las reservas de nuestro banco).

Actualmente ya mi situación laboral es distinta, con Amelie (mi hija de 4 meses y medio) también he tenido la dicha de dar LME pero mas tranquila, en casa, disfrutando de mi reposo post natal, durmiendo bien, comiendo bien y a las horas previstas. Esta vez he leído mucho más de la lactancia materna, en estos cortos 6 años las redes sociales se han enriquecido y la información está mucho más al alcance (de un celular, que en los primeros días de reposo es lo que nos conecta al mundo), hay excelentes blogueras (casualmente venezolanas) como verdelicius, prolactancia, Baticocina, y tú, que inspiran y sacan de dudas de forma muy oportuna. El primero de julio inicié el banco de leche de Amelie, pues planifico retomar mi vida laboral en agosto, no quisiera pero la situación económica del país me obliga. Ya llevo almacenadas unas 30 onzas de leche y planifico continuar extracción en el trabajo. 

 ¿Qué te motivó a seguir amamantando luego de reincorporarte al trabajo ?
 Me motivó saber el beneficio inmunológico y metabólico que le brindaba a mis hijos. Y la ganancia secundaria para los dos fue que siento nos conectaba en otro nivel y recuperábamos horas de separación.

 ¿Recibiste apoyo de tus patronos? El apoyo que recibí era implícito, porque cuando estaba haciendo el postgrado sacaba mis 30 minutos cada 3 horas (a veces más intervalo porque los pacientes debían estar estables y no haber emergencias) y generalmente no me molestaban y me permitían sin problema ordeñarme. Por otro lado mis compañeros de postgrado me hacían sentir bien, pues siempre tenían una palabra de admiración pues consideraban que era un doble esfuerzo el que yo hacía.

¿Cual fue el mayor obstáculo que te conseguiste? El cansancio. Mantenerme en pie ordeñandome con disciplina a pesar de estar despierta y trabajando por más de 24 horas.

 ¿Qué consejo le darías a una mamá que aún está de licencia postnatal y está por reintegrarse a su empleo? Qué continuar amamantando es una dicha, que si se puede. Sólo deben iniciar su banco de leche con un mes de antelación al reintegro al trabajo y entender que cada hora que se extraiga cuenta y es ganancia. No necesitamos extraer leche nuestra en grandes cantidades como si fuéramos a exportar. Sólo lo necesario para nuestros peques.